我的赤腳旅行 My Barefoot Travel

我發現我做了一個頗嚴重的錯誤決定。

就是選擇來到這家公司上班。

「春天」是在台北車站附近的一家小餐飲店，我在那邊吃晚餐算算大概都七八年有了吧，所以吃到整家店裡的人都認識了 XD

他菜單上的每一樣我都很喜歡，早就吃過不知多少輪了。但自從2007年我家搬到桃園之後，路過的機會變少，而且常常趕著搭車要控制時間，也就很少會特別繞道去吃。

今天是到新公司上班的第一天。

今天是個大日子～

就是，我終於要離開這家公司！終於可以脫離苦海～

我本以為這次會議我不用參加，因為上面那些頭頭早就知道再過幾天我就不幹了，當被通知的時候，我還帶著滿頭問號的懷疑心想「沒找錯人吧？Are you sure？」

不知道為什麼南軟園區的大樓一定要設計成灰色的，或許設計師想借冰冷的玻璃與金屬建材來表現科技感，也或許根本沒有什麼設計師，工程師用電腦隨便畫畫就OK了，因為弄出這模樣的大樓，實在讓人對設計者的美學品味產生懷疑，我想它們絕對不是出自大師之手（建築大師大概也不可能來設計廠辦大樓....）。

我認為我們公司的組織很像八點檔本土劇裡面的那種豪門企業，什麼總裁呀、副總裁、執行長、財務長、資訊長、Director、CEO、CFO、各「長」底下manager多如牛毛...總之，光纖亮麗能用的名詞都用上了，就差沒有「仙人長」跟「QOO」吧，搞不好哪天打掃阿姨都會被封為環境維護工程師哩。

如果說這是家像台塑、鴻海一樣的巨無霸企業，用這麼多的「長」也無可厚非啦，小不拉雞的卻搞這麼多名堂，國外某些地方就一個臨時兼差的聯絡人，也把名片印成分公司，搞得好像跨國企業一樣，從這些就可看出老闆愛虛榮愛面子的個性。

每到中午一群群人結伴到外面用餐，就可以看出來公司裡有那些小圈圈，每個圈圈在一起吃飯的就是那幾個，面孔絕對多不了也少不了，當然也有人游走於兩三個圈圈之間，但基本上他們都還是屬於最大圈的那個集團。

咱部門的那個八卦午餐團都是幾位資深八婆組成的（我是指公司本部，並不是目前外派的這個單位，當然這裡也有數不清的小圈圈），她們最愛在中午吃飯時專拿某些人當作開刀話題，從最頂上的CEO一直到最下面的新人，都被她們攻擊得體無完膚。

我派駐的這家公司，是某跨國級大企業，軟硬體都有製造，它們的軟體大都很爛很難用，很多名字連聽都沒聽過，很好奇到底有哪些機構會當凱子買這些東西，不過它某些難用的東西市場佔有率還滿高的，證明再爛的東西也是有死忠的愛用者。

美國某部門所負責的軟體，因為市佔率不見起色，所以呢，美國總公司決定算要裁掉全球各地分公司的這個產品的軟體部門（順便一提，它做的這個軟體貴死人不償命，並不是針對一般消費者市場的），其實競爭對手的產品相當好用，哈哈～賣不好早在意料之中，只是不知道這家公司為什麼抵死都不相信自己的東西不好，死硬撐。

IBM Corporate IT Auditing

Vendor Communication section 7/4/2007

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